承認で1000ポイント！
半年前に入社した17歳年下の職場の同じ部署の女性を好きになりました。忙しい時に仕事を手伝ったり、アドバイスをしたりして一定の信頼はしてもらってると思います。
私に長年付き合っている女性がいることを先方は知っていて、彼女の話を聞いている限り現在は特定の相手はいない模様。
お互い飲食が好きなので、今度4回目のさし飲みに行くのですが、（直接的な気持ちではなくても）自分の気持ちを伝えたいなと思う反面、仕事面でも拒絶されたり、セクハラ・パワハラと捉えられるリスクもあると思っています。どのように接するべきか、アドバイスいただけますと嬉しいです。
例えば「会う度に魅力が強まっていく」とか「ドキドキしている」といった言い方をしたいなと思っていました。
長年お付き合いしている女性がいるとのことですが、その女性に対しても、思いを寄せている職場の女性に対しても失礼なように思います。
私が職場の女性の立場でしたら、彼女さんがいるはずなのに浮気？？って思ってしまいますし、彼女さんの立場からだと完全に浮気だと思います。両方ともダメになってしまいますよ。
今は職場の女性に気持ちが向いているのでしたら、彼女さんとはお別れしてから思いを伝えるべきだと思います。
質問者さんはただただ職場の女性が気になって思いを伝えたいってことだと思いますが
第三者から聞いていると、彼女さんをキープしているように思えてしまいます。
心変わりして、他の女性を好きになるのはダメなことでもないし、それは自由ですし思いを伝えたくなるのもわかりますが、伝え方を悩む前にけじめるべきだと思います。
